Đổi mới năng lực quản trị đơn vị sự nghiệp công lập đến năm 2030=Innovating the management capacity of public service units until 2030

0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Đình Lâm Mai

Ngôn ngữ: vie

Ký hiệu phân loại:

Thông tin xuất bản: Tạp chí Tài chính, 2024

Mô tả vật lý: tr.38-41

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 241645

Thêm vào giỏ

Đơn vị Sự nghiệp công lập có vai trò quan trọng trong cung ứng dịch vụ công thiết yếu cho người dân, góp phần tạo lập sự công bằng và ổn định xã hội. Thời gian qua, Đảng, Nhà nước đã có nhiều chính sách quan trọng nhằm đổi mới hoạt động, gắn với đẩy mạnh quá trình tự chủ, tự chịu trách nhiệm, gắn với đổi mới năng lực quản trị của đơn vị sự nghiệp công lập từ đó góp phần quan trọng nâng cao hiệu quả các đơn vị này. Bài viết này phân tích thực trạng năng lực quản trị của đơn vị sự nghiệp công lập, từ đó đề xuất giải pháp nhằm nâng cao năng lực tự chủ của các đơn vị sự nghiệp công lập đến năm 2030.Public service units play a crucial role in providing essential public services to citizens, contributing to social equity and stability. Recently, the Party and the State have implemented significant policies to innovate their operations, promoting autonomy and accountability, along with improving the management capacity of these units, thereby significantly enhancing their effectiveness. This article analyzes the current state of the management capacity of public service units and proposes solutions to enhance their autonomy and capacity by 2030.

1. Đọc trực tuyến

1. Đọc trực tuyến

Tạo bộ sưu tập với mã QR