Tác động của các nhân tố Chất lượng cuộc sống nơi làm việc đến Động lực làm việc của nhân viên chứng khoán

 0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Lục Mạnh Hiển, Nguyễn Quang Vĩnh, Trần Huy Hoàng

Ngôn ngữ: vie

Ký hiệu phân loại: 301 Sociology and anthropology

Thông tin xuất bản: Kinh tế và Dự báo, 2021

Mô tả vật lý: 40 - 43

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 384339

 Nghiên cứu đánh giá sự tác động của các nhân tố Chất lượng cuộc sống nơi làm việc đến Động lực làm việc của nhân viên ngành chứng khoán. Kết quả nghiên cứu cho thấy, Động lực làm việc chịu tác động nhiều nhất bởi nhân tố Hệ thống lương, thưởng công bằng
  tiếp đến là Sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống
  Cơ hội thăng tiến và ổn định công việc
  Điều kiện làm việc an toàn và bảo đảm sức khỏe
  cuối cùng là Phát triển năng lực cá nhân.
Tạo bộ sưu tập với mã QR

THƯ VIỆN - TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.HCM

ĐT: (028) 71010608 | Email: tt.thuvien@hutech.edu.vn

Copyright @2024 THƯ VIỆN HUTECH