Trong thời gian qua, chất lượng nguồn nhân lực quản trị trong các ngân hàng thương mại có vốn nhà nước tại Việt Nam ngày càng đáp ứng được yêu cầu và đòi hỏi của thực tiễn cũng như định hướng phát triển của các ngân hàng. Tuy nhiên, đề các ngân này phát huy một cách có hiệu quả vai trò trong phát triển kinh tế -xã hội trong bối cảnh mới thì chất lượng nguồn nhân lực quả trị hiện nay vẫn tồn tại những hạn chế về năng lực quản lý. Bài viết tập trung phân tích thực trạng chất lượng nguồn nhân lực quản trị tring các ngân hàng thương mại có vốn nhà nước tại Việt Nam, qua đó đưa ra những đánh giá và một số giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực quản trọ cho các ngân hàng thương mại này.