Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty cổ phần Du lịch Đồng Nai

• Tác giả: Phan Văn Hải
• Ngôn ngữ: vie
• Ký hiệu phân loại: 150 Psychology
• Thông tin xuất bản: Kinh tế và Dự báo, 2021
• Mô tả vật lý: 50 - 53
• Bộ sưu tập: Metadata
• ID: 386224

Tóm tắt

 Trong công tác quản trị nguồn nhân lực của các doanh nghiệp, vấn đề tạo động lực cho người lao động là rất quan trọng. Khi người lao đông có động lực họ sẽ tạo ra năng suất lao động cao hơn, gắn bó với doanh nghiệp hơn. Bài viết vận dụng mô hình quản trị nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty cổ phần Du lịch Đồng Nai. Kết quả nghiên cứu cho thấy, có 8 nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của người lao động tại Công ty bao gồm Thu nhập
  Phúc lợi
  Cân bằng cuộc sống
  Đào tạo và phát triển
  Điều kiện làm việc
  Đồng nghiệp
  Mối quan hệ với cấp trên
  Sự công nhận.