Biện pháp nâng cao chất lượng chương trình đào tạo thạc sĩ tại trường Đại học Sư phạm Thành phố Hồ Chí Minh

0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Văn Cương Hoàng, Chung Hải Nguyễn

Ngôn ngữ: Vie

Ký hiệu phân loại: 370 Education

Thông tin xuất bản: Tạp chí Khoa học Trường Đại học Sư phạm Thành phố Hồ Chí Minh , 2020

Mô tả vật lý: 2087-2098

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 394713

Thêm vào giỏ Liên kết toàn văn

Nâng cao chất lượng chương trình đào tạo (CTĐT) trình độ thạc sĩ tại Trường Đại học Sư phạm Thành phố Hồ Chí Minh (ĐHSP TPHCM) được xem là một trong những nhiệm vụ trọng điểm trong chiến lược phát triển của Trường, giúp các chương trình đáp ứng yêu cầu của các bên liên quan, từng bước khẳng định thương hiệu, uy tín đào tạo sau đại học (SĐH) của Nhà trường. Để thực hiện các mục tiêu trên, bài viết đề xuất 7 biện pháp nhằm nâng cao chất lượng CTĐT thạc sĩ, gồm: 1) Nâng cao nhận thức của cán bộ quản lí, giảng viên về tầm quan trọng của phát triển CTĐT thạc sĩ
2) Xây dựng quy định, bộ công cụ về phát triển CTĐT thạc sĩ
3) Nghiên cứu, lựa chọn cách tiếp cận mới trong phát triển CTĐT thạc sĩ
4) Tổ chức đào tạo, tập huấn cho Ban xây dựng CTĐT về phát triển CTĐT
5) Thu hút các bên liên quan tham gia vào quá trình phát triển CTĐT
6) Thường xuyên định kì tổ chức đánh giá và cải tiến CTĐT thạc sĩ
7) Đảm bảo các điều kiện hỗ trợ cho hoạt động phát triển CTĐT thạc sĩ. Các biện pháp đề xuất là những gợi mở cho Trường trong quá trình thực hiện điều chỉnh, cải tiến CTĐT thạc sĩ, đáp ứng yêu cầu của các bên liên quan, góp phần nâng cao chất lượng đào tạo SĐH.

1. Đọc trực tuyến

1. Đọc trực tuyến

Tạo bộ sưu tập với mã QR