Một số vấn đề về hoàn thiện chế định trách nhiệm kỷ luật hành chính ở Việt Nam

0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Vũ Thư

Ngôn ngữ: Vie

Ký hiệu phân loại: 350 Public administration and military science

Thông tin xuất bản: Nhà nước và pháp luật 2020

Mô tả vật lý: 45584

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 399792

Thêm vào giỏ Liên kết toàn văn

Trách nhiệm kỷ luật hành chính đối với cán bộ, công chức, cán bộ, công chức cấp xã, viên chức (gọi chung là người làm việc trong khu vực nhà nước) làm việc trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị (gọi chung là cơ quan) là biện pháp cưỡng chế nhà nước được áp dụng trong nội bộ các cơ quan, tổ chức, đơn vị này. Hiện nay, Chỉnh phủ đang xây dựng một nghị định mới về trách nhiệm kỷ luật thay thế hầu hết văn bản hiện hành về trách nhiệm kỷ luật hành chính. Bài viết gốp phần làm rõ một số khía cạnh kỷ luật, thực tiễn, đồng thời đề xuất một số ý kiến hoàn thiện chế định trách nhiệm kỷ luật này., Tóm tắt tiếng anh, Administrative disciplinary forms against cadres, civil servants, commune-level cadres, civil servants, and public employees (in general terms publicsector employees) employed by an agency, organization or unit (herein agency) are the State's enforcement measures applicable within internal affairs of such an agency. Currently, the Government has been formulating a decree on administrative disciplinary forms in place of the existing related documents. This article shines a light on theoretical and practical issues, thereby it makes proposals to perfect the relevant regulations.

1. Đọc trực tuyến

1. Đọc trực tuyến

Tạo bộ sưu tập với mã QR