Phát triển đội ngũ cán bộ, công chức người dân tộc thiểu số ở cấp xã hiện nay

 0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Thị Kim Cương Phạm

Ngôn ngữ: Vie

Ký hiệu phân loại:

Thông tin xuất bản: Tạp chí Quản lý Nhà nước 2022

Mô tả vật lý: 59-63

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 407302

Đội ngũ cán bộ, công chức xã, phường, thị trấn là người dân tộc thiểu số có vai trò rất quan trọng trong hệ thống chính trị ở vùng dân tộc thiểu số. Họ là những hạt nhân tiêu biểu trong việc phát huy sức mạnh đoàn kết của cộng đồng các dân tộc Việt Nam, là người trực tiếp tổ chức đưa chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước vào cuộc sống của đồng bào các dân tộc. Vì vậy, để xây dựng chính quyền cấp cơ sở vững mạnh, hoạt động có hiệu lực, hiệu quả, cần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức người dân tộc thiểu số ở cấp xã có đủ số lượng, cao về chất lượng, cơ cấu hợp lý, năng động, sáng tạo., Tóm tắt tiếng anh, The ethnic minority cadres and civil servants of communes, wards and townships play an important role in the political system in the ethnic minority areas. They are the agents for promoting the strength of solidarity of the Vietnamese ethnic community, introducing the Party's guidelines, public policies and laws into the lives of ethnic minorities. Therefore, it is necessary to build a contingent of dynamic, creative ethnic minority cadres and civil servants at commune level. This contingent should have a right quantity, high quality, and a reasonable structure to build a stiong, effective, and effi cient grassroots government.
Tạo bộ sưu tập với mã QR

THƯ VIỆN - TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.HCM

ĐT: (028) 71010608 | Email: tt.thuvien@hutech.edu.vn

Copyright @2024 THƯ VIỆN HUTECH