Các nhân tố ảnh hưởng tới hiệu suất làm việc của nhân viên tại các doanh nghiệp nhỏ và vừa tại TP. Hồ Chí Minh

 0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Đoàn Đặng Phi Hùng, Vũ Minh Hiếu

Ngôn ngữ: Vie

Ký hiệu phân loại: 330 Economics

Thông tin xuất bản: Tạp chí Kinh tế và Dự báo, 2023

Mô tả vật lý: 43-46

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 414287

Nghiên cứu sử dụng phương pháp phân tích định lượng và định tính nhằm đánh giá sự tác động của Phong cách lãnh đạo, Niềm tin vào cấp trên và Sự hài lòng đến Hiệu suất làm việc của nhân viên tại các doanh nghiệp nhỏ và vừa (SMEs) trên địa bàn TP. Hồ Chí Minh. Kết quả cho thấy, cả 3 nhân tố Phong cách lãnh đạo, Niềm tin vào cấp trên và Sự hài lòng đều tác động tới Hiệu suất làm việc. Từ kết quả trên, các hàm ý quản trị được đề xuất cho các lãnh đạo nhằm giúp cho nhân viên gia tăng năng suất làm việc tại đơn vị.
Tạo bộ sưu tập với mã QR

THƯ VIỆN - TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.HCM

ĐT: (028) 71010608 | Email: tt.thuvien@hutech.edu.vn

Copyright @2024 THƯ VIỆN HUTECH