MỘT SỐ CHÍNH SÁCH CỦA TRIỀU NGUYỄN ĐỐI VỚI ĐỘI NGŨ QUAN LẠI KHÂM THIÊN GIÁM (1802-1883)

0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Anh Thuận Trương

Ngôn ngữ: Vie

Ký hiệu phân loại:

Thông tin xuất bản: Tạp chí Khoa học Xã hội, 2019

Mô tả vật lý:

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 414686

Thêm vào giỏ Liên kết toàn văn

Từ năm 1802 đến năm 1883, nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động các cơ quan chuyên môn của triều đình, trong đó có Khâm Thiên giám, triều Nguyễn đã hoạch định và triển khai thành công các chính sách phù hợp, thiết thực đối với đội ngũ quan lại. Từ nguồn tư liệu rời rạc, tản mạn trong các bộ sử lớn của triều Nguyễn, qua tổng hợp có thể thấy rằng, ở giai đoạn này, ba chính sách cụ thể về đào tạo, tuyển chọn, bổ nhiệm, lương bổng và thưởng phạt đã được các hoàng đế triều Nguyễn áp dụng đối với các quan lại Khâm Thiên giám. Nghiên cứu dưới đây góp phần làm sáng tỏ nội dung của từng chính sách. Từ khóa Triều Nguyễn
quan lại
Khâm Thiên giám, lương bổng, thưởng phạt, Tóm tắt tiếng anh, From 1802 to 1883, to improve the performance of the professional bodies of the court, including Kham Thien giam, the Nguyen Destiny successfully planned and implemented suitable and practical policies for the contingent of officials. From disconnected, scattered sources from the historical books of Nguyen Dynasty, three specific policies of training, selection, appointment, wages, reward and punishmentwere applied by the emperors of the Nguyen Dynasty for the officials of Kham Thien giam. The research will contribute to clarify the content of each policy.Keywords Nguyen dynasty
functionary
Kham Thien giam, salary, reward and punishment

1. Đọc trực tuyến

1. Đọc trực tuyến

Tạo bộ sưu tập với mã QR