Đảm bảo quyền tham gia bảo hiểm xã hội của người lao động làm việc trong doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài tại Việt Nam

 0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Thị Dung Mai, Khánh Chi Trịnh

Ngôn ngữ: vie

Ký hiệu phân loại:

Thông tin xuất bản: Nguồn nhân lực và An sinh xã hội, 2022

Mô tả vật lý: 43-49

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 436330

Doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) là loại hình doanh nghiệp thu hút và sử dụng khối lượng lao động lớn, đầu tư vào lĩnh vực thâm dụng lao động, tiên phong trong việc đào tạo tại chỗ và đào tạo bên ngoài, góp phần tích cực trong năng suất lao động (NSLĐ). Trong bài viết này, nhóm tác giả tập trung phân tích việc bảo đảm quyền tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) của người lao động (NLĐ) khối doanh nghiệp có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (doanh nghiệp FDI) bao gồm (i) Quyền tham gia BHXH của NLĐ, (ii) Thực trạng tham gia BHXH của doanh nghiệp và NLĐ trong doanh nghiệp FDI, (iii) Đề xuất một số giải pháp nhằm bảo đảm quyền tham gia BHXH cho NLĐ. T
Tạo bộ sưu tập với mã QR

THƯ VIỆN - TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.HCM

ĐT: (028) 71010608 | Email: tt.thuvien@hutech.edu.vn

Copyright @2024 THƯ VIỆN HUTECH