Tỉnh ủy Quảng Nam lãnh đạo đổi mới nội dung, cách thức đánh giá cán bộ

 0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Thanh Bình Nguyễn

Ngôn ngữ: vie

Ký hiệu phân loại: 350 Public administration and military science

Thông tin xuất bản: Lý luận chính trị, 2022

Mô tả vật lý: 129 - 134

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 441247

Đánh giá cán bộ là khâu có vai trò then chốt, nền tảng cho các khâu khác trong công tác cán bộ. Thời gian qua, Tỉnh ủy Quảng Nam ban hành nhiều quy định mới, có tính đột phá về đánh giá cán bộ thể hiện quyết tâm trong việc chấn chỉnh, đổi mới phương thức đánh giá cán bộ. Thực hiện chủ trương trên, mỗi đơn vị, địa phương trong Tỉnh chú trọng đổi mới nội dung, cách thức đánh giá cán bộ và nêu cao vai trò, trách nhiệm của các chủ thể trong thực hiện công việc này. Bài viết tập trung phân tích đề xuất các nhiệm vụ, giải pháp thực tiễn về đổi mới nội dung, cách thức và nâng cao trách nhiệm trong đánh giá cán bộ.
Tạo bộ sưu tập với mã QR

THƯ VIỆN - TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.HCM

ĐT: (028) 71010608 | Email: tt.thuvien@hutech.edu.vn

Copyright @2024 THƯ VIỆN HUTECH