Nâng cao văn hóa công vụ tại cấp cơ sở ở Việt Nam hiện nay

 0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Khánh Tùng Nguyễn

Ngôn ngữ: vie

Ký hiệu phân loại: 350 Public administration and military science

Thông tin xuất bản: Tạp chí Khoa học Chính trị, 2019

Mô tả vật lý: 122 - 126

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 444579

 Thời gian qua, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức ngày càng hướng đến sự chuyên nghiệp. Phong cách giao tiếp, ứng xử đã có những tiến bộ rõ rệt. Tuy nhiên, tinh thần thiểu trách nhiệm, làm chưa hết trách nhiệm, thiếu văn hóa trong giao tiếp, ứng xử vân tôn tại... trong một bộ phận không nhỏ cán bộ, công chức, viên chức hiện nay. Thực trạng này làm cho hình ảnh của công sở trở nên thiếu thân thiện đối với người dân. Để khắc phục những hạn chế, yếu kém này, ngày 27/12/2018, Thủ tướng Chính phủ đã phê duyệt Đề án Văn hóa công vụ, với mục tiêu hình thành phong cách ứng xử, lề lối làm việc, chuẩn mực của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức
  bảo đảm tính chuyên nghiệp, trách nhiệm, năng động, minh bạch, hiệu quả trong hoạt động thực thi nhiệm vụ, công vụ
  đáp ứng nhu cầu phục vụ nhân dân, xã hội. Bài viết này hướng đến đề xuất một số giải pháp nâng cao văn hóa công vụ tại cấp cơ sở ở Việt Nam hiện nay.
Tạo bộ sưu tập với mã QR

THƯ VIỆN - TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.HCM

ĐT: (028) 71010608 | Email: tt.thuvien@hutech.edu.vn

Copyright @2024 THƯ VIỆN HUTECH