Nghiên cứu này phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến chuyển đổi số và thực trạng tại các doanh nghiệp may tại tỉnh Phú Thọ. Bài viết này sử dụng phương pháp nghiên cứu định lượng được thực hiện trực tuyến thông qua 400 bảng câu hỏi khảo sát các doanh nghiệp may tại tỉnh Phú Thọ. Tác giả thực hiện thống kê mô tả, kiểm định thang đo, phân tích EFA bằng phần mềm SPSS, phân tích mô hình hồi quy đa biến và kiểm định các giả thuyết nghiên cứu. Kết quả nghiên cứu chỉ ra rằng 06 yếu tố gồm lãnh đạo, chiến lược kinh doanh số, năng lực nhân viên, nền tảng công nghệ, văn hoá doanh nghiệp và áp lực doanh nghiệp ảnh hưởng đến hoạt động chuyển đổi số trong doanh nghiệp. Từ đó, đề xuất các giải pháp thúc đẩy hoạt động này tại các doanh nghiệp may tỉnh Phú Thọ, góp phần thực hiện các nhiệm vụ quan trọng về chuyển đổi số của Chính phủ.This study delves into the factors influencing digital transformation in garment enterprises situated in Phu Tho province. A quantitative research approach was employed, with an online survey encompassing 400 questionnaires distributed among garment businesses in the region. The study encompasses various analytical techniques, including descriptive statistics, Cronbach's Alpha, Exploratory Factor Analysis (EFA), multivariate regression models, and hypothesis testing through SPSS software. The findings reveal that six key factors, namely leadership, digital business strategy, employee capabilities, technology infrastructure, organizational culture, and external market pressures, exert significant influence on digital transformation in these enterprises. Consequently, the research offers pragmatic solutions aimed at catalyzing digital transformation endeavors within the garment sector of Phu Tho province, thereby aligning with the government's overarching digital transformation objectives.