Training program self evaluation is a continuous process which aims to continuously improve the training programs to fit the needs of socio-economic development, science and technology and human resource for the society. Training programs need to be developed, supplemented and perfected to meet the human resource requirements of the labor market. Therefore, it can be seen that the training program self evaluation process plays an important role in detecting strengths and weaknesses, from thence, these training programs are planned to adjust and developed, which is compulsory for universities and regulated in training program accrediation task at higher education levels.Tự đánh giá chương trình đào tạo là một quá trình liên tục nhằm hoàn thiện không ngừng chương trình đào tạo cho phù hợp với yêu cầu phát triển của kinh tế - xã hội, khoa học và công nghệ và nhu cầu nguồn nhân lực cho xã hội. Chương trình đào tạo cần được phát triển, bổ sung, hoàn thiện nhằm đáp ứng yêu cầu nguồn nhân lực của thị trường lao động. Vì vậy, có thể thấy tự đánh giá chương trình đào tạo là yếu tố quan trọng, là căn cứ để phát hiện những điểm mạnh và tồn tại để từ đó có kế hoạch điều chỉnh và phát triển chương trình đào tạo, là yêu cầu bắt buộc đối với các trường Đại học và được quy định trong kiểm định chất lượng chương trình đào tạo các trình độ của giáo dục đại học