Representative organizations of employees are regulated in the 2019 Labor Code with a diversity of forms including trade unions and organizations of employees at enterprises (grassroots level). However, since this Code came into effect, no legal documents guiding the implementation has been issued, leading to a number of limitations in the implementation. This article assesses the legal provisions of some countries on the right of employees to form trade unions - representative organizations of employees at enterprises, in accordance with political, economic and social conditions in Vietnam to conclude reference values for our laws on the right to establish organizations of employees at enterprises.Tổ chức đại diện của người lao động được quy định tại Bộ luật Lao động (BLLĐ) năm 2019, trong đó có sự đa dạng về hình thức gồm tổ chức Công đoàn và tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp (cấp cơ sở). Tuy nhiên, từ khi Bộ luật này có hiệu lực, Chính phủ chưa ban hành văn bản pháp luật hướng dẫn thi hành, dẫn đến việc thực thi quy định này còn nhiều bất cập, hạn chế. Bài viết đánh giá quy định pháp luật của một số quốc gia về quyền thành lập tổ chức công đoàn - tổ chức đại diện của người lao động tại doanh nghiệp, từ đó kế thừa những giá trị tham khảo phù hợp với điều kiện chính trị, kinh tế và xã hội ở Việt Nam, góp phần hoàn thiện pháp luật về quyền thành lập tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp ở Việt Nam.