Cách mạng công nghiệp (CMCN) 4.0 tác động toàn diện, sâu rộng và nhanh chóng, trên mọi lĩnh vực của đời sống xã hội, trong đó có giáo dục và đào tạo. Nhiều vấn đề đang đặt ra đối với công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ như đổi mới quản trị nhà trường, đổi mới phương thức và phương pháp đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên. Trước thực tế đó, bài viết nêu một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đạo tạo, bồi dương cán bộ như đổi mới cơ chế, chính sách
đổi mới quản trị
nâng cao chất lượng giảng viên
đổi mới công tác đào tạo
tăng cường oạt động nghiên cứu khoa học, tổng kết thực tiễn.