Đào tạo, bồi dưỡng nhằm tăng cường năng lực làm việc của cán bộ, công chức, viên chức

 0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Thành Can Ngô

Ngôn ngữ: vie

Ký hiệu phân loại: 010.7 Bibliography

Thông tin xuất bản: Khoa học Nội vụ, 2018

Mô tả vật lý: 36-42

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 541442

Capacity-based training and retraining is the process of implementing the training and retraining process stemming from determining training needs, developing training plans, implementing plans and evaluating training. The article will clarify the process of training and retraining cadres, civil servants and public employees on the basis of strengthening the employment capacity of the contingent of civil servants and officials today.Quá trình đào tạo, bồi dưỡng dựa trên năng lực là quá trình thực hiện quy trình đào tạo, bồi dưỡng xuất phát từ xác định nhu cầu đào tạo, xây dựng kế hoạch đào tạo, thực hiện kế hoạch và đánh giá đào tạo. Bài viết sẽ làm rõ quá trình đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức trên cơ sở tăng cường năng lực việc làm của đội ngũ cán bộ công chức và viên chức hiện nay.
Tạo bộ sưu tập với mã QR

THƯ VIỆN - TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.HCM

ĐT: (028) 71010608 | Email: tt.thuvien@hutech.edu.vn

Copyright @2024 THƯ VIỆN HUTECH