Hoàn thiện pháp luật về tổ chức đại diện lao động khi Việt Nam gia nhập Hiệp định Đối tác Toàn diện và Tiến bộ xuyên Thái Bình Dương

 0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Thị Hoài Thu Lê

Ngôn ngữ: vie

Ký hiệu phân loại: 341.76 Social law

Thông tin xuất bản: Khoa học (Luật học), 2018

Mô tả vật lý: 32-40

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 543417

The representative organization of the employee is the organization that protects the lawful rights and interests of the employee. Workers' rights to establish and join a grassroots worker representative organization should be respected and protected. This has been affirmed by the member countries of the Comprehensive and Progressive Agreement for Trans-Pacific Partnership (CPTPP) in the labor commitment in chapter 19 of the CPTPP. The article shows the current situation of the provisions of Vietnamese law on labor representation organizations from which to make some recommendations to improve the law on labor representation organizations when Vietnam joins the CPTPP.Tổ chức đại diện của người lao động là tổ chức bảo vệ quyền và lơi ích hợp pháp của người lao động. Quyền của người lao động trong việc thành lập và gia nhập tổ chức đại diện của người lao động tại cơ sở cần phải được tôn trọng và bảo vệ. Điều này đã được các nước thành viên Hiệp định Đối tác Toàn diện và Tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP) khẳng định trong cam kết về lao động tại chương 19 của CPTPP. Bài viết chỉ ra thực trạng quy định của pháp luật Việt Nam về tổ chức đại diện lao động để từ đó đưa ra một số kiến nghị hoàn thiện pháp luật về tổ chức đại diện lao động khi Việt Nam gia nhập CPTPP.
Tạo bộ sưu tập với mã QR

THƯ VIỆN - TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.HCM

ĐT: (028) 71010608 | Email: tt.thuvien@hutech.edu.vn

Copyright @2024 THƯ VIỆN HUTECH