Mô hình chẩn đoán tổ chức (nghiên cứu trường hợp các tổ chức hành chính tại thành phố hồ chí minh

 0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Thị Loan Lê

Ngôn ngữ: vie

Ký hiệu phân loại: 350 Public administration and military science

Thông tin xuất bản: Phát triển nhân lực, 2018

Mô tả vật lý: 42-52

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 577768

Mối quan hệ này được kiểm chứng qua bảng câu hỏi khảo sát trực tiếp 510 người đang giữ chức vụ tại các cơ quan thuộc về nhà nước tại cả 3 cấp (thành phố, quận huyện và phường xã). Bằng phương pháp SEM để kiểm định mô hình lý thuyết và các giả thuyết, kết quả cho thấy các nhân tố kể trên đều tác động dương đến kết quả hoạt động của tổ chức hành chính, trong đó nhân tố "mối quan hệ" có tác động mạnh nhất và kiểm tra giám sát là nhân tố tác động yếu nhất đến kết quả hoạt động của tổ chức hành chính tại thành phố Hồ Chí Minh. Từ đó nghiên cứu đã đưa ra kết luận và đề xuất các hàm ý chính sách để chẩn đoán và phát triển kết quả hoạt động của tổ chức.
Tạo bộ sưu tập với mã QR

THƯ VIỆN - TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP.HCM

ĐT: (028) 71010608 | Email: tt.thuvien@hutech.edu.vn

Copyright @2024 THƯ VIỆN HUTECH