Phát triển nguồn nhân lực nữ là yêu cầu tất yếu trong phát triển bền vững ở Việt Nam hiện nay. Thực tế trong thời gian quan, nguồn nhân lực nữ của Việt Nam đã có chuyển biến tích cực về mặt chất lượng và đóng góp ngày càng nhiều vào công cuộc công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế ở nước ta. Tuy nhiên, trình độ và thu nhập của nguồn nhân lực nữ vẫn thấp hơn so với nhân lực nam. Bài viết chỉ rõ những thời cơ và thách thức trong phát triển nguồn nhân lực nữ là rất cần thiết để chúng ta có những giải pháp phù hợp trong điều kiện hiện nay.