Kế hoạch hóa nguồn nhân lực xã hội là một trong những nội dung của quản lý nhà nước về nguồn nhân lực ở cấp đọ vĩ mô. Trên cơ sở nhận thức chung về một số vấn đề của công tác kế hoạch hóa nguồn nhân lực như: khái niệm, đối tượng, mục tiê, nội dung, vai trò, phân tích một số tồn tại, hạn chế trong việc thực hiện kế hoạch hóa nguồn nhân lực xã hội ở Việt Nam hiện nay, từ đó đưa ra những đề xuất đổi mới công tác này nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế xã hội trong giai đoạn tới.