Các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của nhân viên Ngân hàng thương mại cổ phần Phát triển thành phố Hồ Chí Minh. Có bảy nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng chung trong công việc của nhân viên được xếp từ mức độ nhiều nhất đến mức độ ít nhất là: được công nhận thành tích và khen thưởng, đồng nghiệp, môi trường làm việc, cấp trên, cơ hội đào tạo và thăng tiến, bản chất công việc, tiền lương.