Để lãnh đạo một cách hiệu quả, các nhà lãnh đạo cần phải nhận thức đầy đủ các phong cách lãnh đạo khác nhau để hiểu rõ xu hướng và kết quả của các phương thức lãnh đạo, và để biết nên áp dụng phương thức lãnh đạo nào trong các tình huống cụ thể. Trong thực tế, phong cách lãnh đạo hành chính và lãnh đạo chuyển hóa, tập trung vào mối quan hệ giữa lãnh đạo và nhân viên của họ, là những nghiên cứu gần đây nhất của lý thuyết lãnh đạo.