Về quan niệm và các yếu tố xác định nhân tài trong nền công vụ

0 Người đánh giá. Xếp hạng trung bình 0

Tác giả: Văn Ngợi Trần

Ngôn ngữ: vie

Ký hiệu phân loại: 352.63 *Civil service system

Thông tin xuất bản: Quản lý nhà nước, 2017

Mô tả vật lý: 24-28

Bộ sưu tập: Metadata

ID: 658979

Thêm vào giỏ

Trong kỷ nguyên kinh tế tri thức và xu thế toàn cầu hóa hiện nay, việc thu hút, trọng dụng đãi ngộ nhân tài trong hoạt động của nền công vụ có vai trò đặc biệt quan trọng đối với quá trình phát triển kinh tế - xã hội của đất nước và đáp ứng những yêu cầu đổi mới đặt ra. Để góp phần cung cấp luận chứng khoa học trong việc đề xuất các kiến nghị xây dựng chính sách về phát hiện, thu hút, trọng dụng, đãi ngộ nhân tài trong nền công vụ, bài viết này đề cập ba vấn đề: nhân tài
nhân tài được xác định dựa trên các yếu tố nào và nhân tài trong nền công vụ.

1. Đọc trực tuyến

1. Đọc trực tuyến

Tạo bộ sưu tập với mã QR