Trong bối cảnh đẩy mạnh cải cách hành chính, hội nhập quốc tế, đổi mới phương thức hoạt động và xây dựng Chính phủ theo hướng Chính phủ kiến tạo phát triển, liêm chính, phục vụ nhân dân, thực hiện tinh thần Nghị quyết Trung ương 5, khóa XII của Đảng, trong thời gian qua, đạo đức công chức đã phát huy trên nhiều lĩnh vực, đặc biệt là trong lĩnh vực quản lý của Nhà nước đối với sự phát triển kinh tế - xã hội đã đạt được những kết quả rất đáng khích lệ trong năm 2017. Tuy nhiên, Đảng đã chỉ ra: "Tinh trạng suy thoái về chính trị, tư tưởng, đạo đức, lối sống trong một bộ phận không nhỏ cán bộ, đảng viên và tình trạng tham nhũng, lãng phí, quan liêu, những tiêu cực và tệ nạn xã hội chưa được ngăn chặn, đẩy lùi mà còn diễn biến phức tạp" . Vì vậy, việc nâng cao đạo đức công chức trong bối cảnh xây dựng chính phủ kiến tạo và hội nhập quốc tế là yêu cầu cấp thiết được đặt ra hiện nay. Đây là vấn đề được tác giả bàn đến trong nội dung bài viết này.